2月29日，中色平桂召開2024年工作會暨四屆六次職工代表大會，全面貫徹落實黨的二十大精神、中央經濟工作會議和集團公司2024年工作會議精神，深入總結2023年工作，分析形勢，明確目標，部署2024年工作任務，加快推動公司高質量發展。公司黨委委員、董事趙保具講話，黨委委員、副總經理楊坤作工作報告。

2023年，在集團公司黨委正確領導下，公司上下認真貫徹中央經濟工作會議和集團公司年度工作會議精神，積極踐行習近平總書記對集團公司三次重要指示批示精神，扎實開展主題教育，按照“謀經營、強管理、促改革、抓創新”的工作方針思路，努力應對各種風險挑戰和不利影響，全力推進生產經營、資源增儲、科技創新、改革深化提升行動、安全環保整治行動、作風建設等各項工作，公司高質量發展基礎進一步夯實。

趙保具在講話中對公司2023年工作進行了肯定，明確要開創高質量發展新局面，在今后的工作中要加強實踐、認真總結、堅持深化“五個必須”：必須堅持黨對國有企業的全面領導；必須堅持把高質量發展作為硬道理；必須堅持把科技創新作為引領發展的第一動力；必須堅持依靠深化改革增強內生動力；必須堅持以高水平安全為發展保障。

趙保具指出，綜合國內國際、行業和公司自身形勢，公司上下要切實增強憂患意識。未來兩年，面臨的外部環境將繼續錯綜復雜，面對的改革發展任務將更加艱巨繁重，要全面做好未來兩年重點工作：一是要更加注重統籌高質量發展與高水平安全。以高質量發展促進高水平安全，以高水平安全保障高質量發展。二是要更加注重基礎管理提質增效。持續開展管理提升行動，夯實管理基礎、提高管理水平，推進企業管理體系持續完善、管理能力不斷提升、管理價值充分彰顯。三是要更加注重向改革要活力要動力。在深化改革上出實招、見真效，以改革促變革，以高質量改革成果激發公司發展活力動力。四是要更加注重創新驅動引領發展。加大科技創新力度，加快健全創新體制機制，加強關鍵技術攻關力度，加快促進科技成果轉化，以高質量的科技供給支撐和引領公司高質量發展。五是要更加注重黨建領航作用發揮，確保發展沿著正確方向前進，持續推進正風肅紀，形成風清氣正的政治生態。

趙保具強調，2024年，是中華人民共和國成立75周年，是實現“十四五”規劃目標任務的關鍵一年，做好全年工作意義重大。公司2024年工作的總體思路是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，認真落實中央經濟工作會議要求和集團公司年度工作會議精神，堅持穩中求進、以進促穩、先立后破的工作總基調，完整、準確、全面貫徹新發展理念，吃好改革飯，走實創新路，打好發展牌，全面夯實穩的基礎，培育進的動力，增強立的主動，堅定破的決心，多做一些補短板、強弱項、打基礎、利長遠的工作，為實現“十四五”規劃目標、推動高質量發展夯實更為堅實的基礎。抓好2024年重點工作，一要抓實安全環保，以一域之穩促全局之安。二要突出科技創新，以成果轉化促發展提質。三要深化改革提升，以改革成效激發發展活力。四要聚焦價值創造，以管理提質促發展增效。五要聚焦作風建設，以真抓實干凝聚發展奮進力量。

楊坤作題為《突出改革創新，聚焦價值提升，奮力開創企業高質量發展新局面》的工作報告。報告總結了公司2023年工作，按照集團公司的要求，對2024年重點工作作出了五個方面的具體部署：一是筑牢安全環保防線，守住安全紅線，完成環保整改，積極推動科技興安環，有序推進碳達峰工作，確保企業安全持續穩定運行。二是深化“六個增效”，加強“一企一策”生產經營統籌調度，持續提升管理效能，增強各生產單位盈利能力，確保完成公司年度利潤目標。三是強化改革創新，扎實開展科技創新“引領行動”，推進改革深化提升行動，推動三項制度改革取得新突破，持續提升現代體系治理能力，增強企業發展動力活力。四是對標先進強管理，深化管理提升，精細管理控成本，加強法治合規、投資和資產管理，強化內部審計監督和精益管理，推動價值創造能力提升。五是一以貫之強黨建，強化政治建設，夯實黨建基礎，堅持正風肅紀，凝聚統戰群團力量，以高質量黨建保障引領高質量發展。

會議號召公司全體干部職工要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以總書記對集團公司三次重要指示批示精神為根本遵循，全面貫徹落實黨的二十大、二十屆二中全會和中央經濟工作會議精神，堅定信心、開拓進取，抓緊抓牢抓好年度目標任務，奮力譜寫公司高質量發展新篇，以優異成績慶祝新中國成立75周年！

會議還傳達了集團公司2024年工作會暨三屆四次職工代表大會精神，簽訂了基層單位生產經營管理業績、黨風廉政建設責任書，表彰了2022-2023年先進集體、先進個人，聽取了關于公司四屆五次職代會代表提案辦理和四屆六次職代會代表提案征集情況的報告，通過了大會決議。

公司領導班子成員，各單位、部室主要負責人，職工代表等參加會議。